魏县党政网公告：2019年公开选聘高中及职业教育教师

魏县党政网公告：2019年公开选聘高中及职业教育教师

魏县党政网公告是魏县政府为满足教育需求而发布的重要信息，特别是关于2019年公开选聘高中及职业教育教师的公告。这篇文章小编将详细介绍此次选聘的背景、条件、程序及相关政策，以帮助有意向的应聘者更好地了解招聘信息。

一、选聘背景

随着魏县教育事业的提高，县内高中及职业教育教师的需求日益增加。为此，魏县政府决定面向社会公开选聘100名教师，其中高中教师80名，职业教育教师20名。这一举措旨在提升教育质量，满足学生的进修需求。

二、选聘岗位及人数

根据公告，选聘的具体岗位及人数如下：

– 高中教师：

– 语文：9名

– 数学：9名

– 英语：10名

– 物理：7名

– 化学：7名

– 生物：6名

– 历史：5名

– 地理：7名

– 政治：6名

– 信息技术：3名

– 音乐：5名

– 体育：3名

– 美术：3名

– 职业教育教师：

– 计算机科学与技术教师：8名

– 学前教育教师：9名

– 法语教师：1名

– 现代农艺教师：2名

三、选聘制度与条件

选聘制度

此次选聘坚持德才兼备、公开、公平、竞争、择优的制度，确保选拔出杰出的教育人才。

应聘条件

应聘人员需满足下面内容基本条件：

1. 具有中华人民共和国国籍。

2. 遵守法律法规，具有良好的职业道德。

3. 身体健壮，能正常履行职业职责。

4. 年龄在18周岁及以上，35周岁及下面内容（计算时刻暂按预报名第一天算）。

5. 全日制普通高校应、往届毕业生，2019年应届毕业生需在2019年7月15日之前取得并提供毕业证、学位证等相关证件。

学历及资格要求

– 高中教师：需具有统招全日制普通高校硕士研究生及以上学历，并取得相应学位证书。

– 职业教育教师：同样需具有统招全日制普通高校硕士研究生及以上学历，并取得相应学位证书。

四、选聘程序

选聘程序包括下面内容几许步骤：

1. 资格审查：应聘人员需提交相关材料进行资格审查。

2. 测评：通过资格审查的人员将参加测评，测评内容包括笔试和面试。

3. 体检：测评合格者需进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

4. 考察：体检合格者将进入考察环节，主要考核应聘者的政治想法、道德质量、业务能力等。

5. 公示与聘用：根据综合成绩和考察结局，确定拟聘人员，并在魏县党政网进行公示。

五、拓展资料

魏县党政网公告的发布，标志着魏县在教育领域的进一步提高。通过公开选聘教师，魏县不仅能够吸引杰出人才，还能提升教育质量，满足学生的进修需求。希望有意向的应聘者能够认真准备，积极参与此次选聘，为魏县的教育事业贡献力量。